和歌山県の事業者従業員 約80〜90名
オーダーメイドの勤怠管理システムを開発・納品しました。QR打刻、36協定アラート、有給休暇の自動付与、給与ソフトへのCSV連携に対応しています。
勤怠管理・シフト作成のクラウドと、業務システムの開発。大阪・梅田の会社が、いまの仕事の流れを伺うところから一緒につくります。
| 職員 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Aさん | 日 | 日 | 早 | 休 | 日 | 夜 | 休 | 日 | 日 | 早 | 休 | 日 | 日 | 休 |
| Bさん | 早 | 休 | 日 | 日 | 夜 | 休 | 日 | 早 | 日 | 休 | 日 | 日 | 夜 | 休 |
| Cさん | 夜 | 休 | 休 | 日 | 日 | 早 | 日 | 休 | 夜 | 休 | 日 | 早 | 日 | 日 |
| Dさん | 日 | 夜 | 休 | 早 | 日 | 日 | 休 | 日 | 夜 | 休 | 早 | 日 | 休 | 日 |
代表が、介護ICTの仕事で支援に携わってきた介護事業者の数(約)
勤怠管理の、スタッフ1人あたりの月額(最低月額1万円・税別)
導入時の試行運用まで、作った担当者が伴走します
完成した仕組み7割に、事業所に合わせた作り込みを3割
2つの質問に答えると、合うサービスをご案内します。
どちらも、いまの業務を伺うところから始めます。
小さな会社だから、できることがあります。
代表は、介護ICTのB2B SaaSでフィールドセールスとカスタマーサクセスを担当し、約80法人の介護事業者を支援してきました。勤務形態一覧表や人員配置基準でつまずく場面を見てきたうえで、仕組みを設計します。
作るものを先に決めず、いまの仕事の流れを伺って図にします。仕組みにする範囲と、いまのままでよい範囲を分けてご提案します。
ご相談から開発、使い始めてからの質問まで、同じ担当者がお答えします。営業と開発のあいだで話が伝わりきらない、ということがありません。
オーダーメイドの勤怠管理システムを開発・納品しました。QR打刻、36協定アラート、有給休暇の自動付与、給与ソフトへのCSV連携に対応しています。
部門ごとに業務の流れを伺って整理し、手作業で転記・確認している箇所を洗い出しました。請求業務を中心に、業務システムの開発を進めています。
サービスサイトやランディングページの制作と、既存サイトの保守も手がけています。